job application

จดหมายสมัครงานที่ดีสามารถเพิ่มโอกาสในการได้รับการสัมภาษณ์งานได้อย่างมาก นี่คือวิธีที่คุณสามารถสร้างจดหมายสมัครงานที่ยอดเยี่ยมได้: ส่วนหัว: เริ่มต้นด้วยรายละเอียดการติดต่อของคุณ ตามด้วยรายละเอียดการติดต่อของนายจ้าง คำขึ้นต้น: มองหาชื่อของผู้จัดการฝ่ายสรรหาเพื่อให้จดหมายสมัครงานของคุณเป็นส่วนตัวมากขึ้น หากคุณไม่พบชื่อของพวกเขา ‘เรียน ผู้จัดการฝ่ายสรรหา’ เป็นทางเลือกที่เหมาะสม ย่อหน้าเปิด: ดึงดูดความสนใจของผู้จัดการฝ่ายสรรหาตั้งแต่เริ่มต้น อธิบายว่าคุณสมัครงานอะไรและแสดงความกระตือรือร้นเกี่ยวกับบริษัทและตำแหน่งงาน ย่อหน้ากลาง: ในส่วนนี้ ให้รายละเอียดว่าทำไมคุณถึงเหมาะสมกับงานนี้ ใส่ประสบการณ์ คุณสมบัติ และทักษะที่เกี่ยวข้อง ใช้รายละเอียดงานเพื่อปรับส่วนนี้ให้เข้ากับตำแหน่ง ย่อหน้าปิด: ย้ำความสนใจของคุณในงานและบริษัท นอกจากนี้ ให้ระบุความเต็มใจที่จะหารือเกี่ยวกับคุณสมบัติของคุณเพิ่มเติมในการสัมภาษณ์ คำลงท้าย: ใช้คำลงท้ายที่เป็นทางการ เช่น ‘ขอแสดงความนับถือ’ หรือ ‘ด้วยความเคารพอย่างสูง’ ตามด้วยชื่อของคุณ อย่าลืมรักษาความเป็นมืออาชีพตลอดและทำให้จดหมายสมัครงานของคุณกระชับ โดยควรมีความยาวไม่เกินหนึ่งหน้า ตรวจทานจดหมายของคุณเพื่อให้แน่ใจว่าไม่มีข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์หรือการพิมพ์ สำหรับภาพประกอบ ไดอะแกรม หรือตารางที่ซับซ้อน ให้พิจารณาอ้างอิงถึงสิ่งเหล่านั้น แต่อย่าใส่ไว้ในจดหมายสมัครงานของคุณโดยตรง เนื่องจากผู้สรรหาบางรายอาจไม่สามารถดูได้อย่างถูกต้อง จดหมายสมัครงานเป็นโอกาสของคุณในการสร้างความสัมพันธ์ส่วนตัวกับผู้จัดการฝ่ายสรรหา ดังนั้นตรวจสอบให้แน่ใจว่าจดหมายนั้นสะท้อนถึงบุคลิกภาพและความกระตือรือร้นของคุณที่มีต่อบทบาทนี้ หมายเหตุ: แม้ว่านี่จะเป็นแนวทางทั่วไป แต่ควรปรับจดหมายสมัครงานของคุณให้เข้ากับการสมัครงานนั้นๆ เสมอ บทบาทและบริษัทที่แตกต่างกันอาจต้องการส่วนที่เน้นที่แตกต่างกันในจดหมายสมัครงานของคุณ ขอให้โชคดีกับการสมัครงานของคุณนะ!